De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Terug
Operator
Als operator ben je verantwoordelijk voor het opstarten en instellen van machines.
Solliciteer als één van de eerste!
2700 - 3300
Salaris
40 uur
Per week
Krimpen aan de Lek
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Als operator ben je verantwoordelijk voor het opstarten en instellen van machines.
Vacature ingevuld
Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Operator is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij banenzonderdiploma.nl genoeg andere vacatures. Doe snel een open sollicitatie!
Open sollicitatie zonder diploma? Bekijk alle vacaturesOver de job
Uniek werk aan een uniek product dat ingezet voor groene energie, de maritieme techniek en de olie- en gasindustrie. Je gaat als Operator aan de slag en beheert de productiemachine. Mocht dat nodig zijn dan repareer je of pleeg je onderhoud. Kortom veel verantwoordelijkheid! Wat ga je doen?- Je bent stelt machines in en start ze op;
- Je bewaakt de productie en grijpt in bij storingen;
- Je hebt oog voor veiligheidsvoorschriften;
- Je helpt collega’s waar nodig.
Over het bedrijf
Je gaat werken bij een bedrijf dat producten maakt voor de maritieme sector, de groene energie markt en de olie- en gasindustrie. Je maakt deel uit van de afdeling productie en je werkt nauw samen met je teamleider en de meewerkend voorman. In de pauze is er een lunch beschikbaar en kun je tafeltennissen met collega’s!Je hebt het
Als Operator neem je het volgende mee:- Ervaring als operator
- Een Vapro-opleiding sluit perfect aan, ook als die nog niet is afgerond. Heb je het plan om die opleiding te starten? Schroom niet! Daar is alle ruimte voor binnen deze functie.
- Technisch inzicht;
- Bereid om in 2-ploegendiensten te werken.
Je verdient het
Talent en hard werken moet beloond worden. Daarom kun je voor deze vacature als Operator (bij een fulltime dienstverband) rekenen op:- Een bruto salaris tussen de € 2751,- tot € 3376,- exclusief ploegentoeslag;
- 21 cent per km reiskosten vergoeding;
- 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen;
- De kans om door te groeien naar een andere functie;
- De mogelijkheid om opleidingen en cursussen te volgen in je vakgebied;
- Bij goed functioneren een vaste baan;
- Een mooi kledingpakket;
- Een werkomgeving waarbij je als mens gewaardeerd wordt.
Hoe werkt Banen zonder Diploma?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Hoe werkt Banen zonder Diploma?
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen en cultuurwaarden zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen waarden en ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature en de christelijke waarden van de organisatie.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.